El centro de trabajo tiene un equipo de supervisión que se encarga de distribuir las tareas. Se realiza formación a todo personal nuevo para el manejo y conocimiento de protocolos de actuación y plataformas internas. Atención y gestión telefónica. Recepción y registro de solicitudes. Uso de diferentes plataformas informáticas internas. Generación de informes. Gestión de incidencias; análisis, registro y resolución. Atención, análisis, registro y solución de quejas, reclamaciones y felicitaciones. ¿Cuáles son los requisitos para este puesto?:? Capacidad de trabajar de manera independiente y autónoma y/o como parte de un equipo. Experiencia previa y continuada en puestos similares. Habilidades comunicativas y de resolución de conflictos. Correcta gestión de estrés. Habilidad para manejar sistemas informáticos. Capacidad para deambular por las dependencias del centro, y subir y bajar escaleras sin dificultad. Flexibilidad y disponibilidad horaria. Dinamismo. Capacidad para detectar señales luminosas y/o sonoras. ¿Cuál será tu horario?:? Jornada según cuadrante de lunes a domingo en horario comprendido entre las 6:00h y las 00:00h. ¿Cuál será tu salario?:? 17.200€ brutos al año en 14 pagas ¿Cuál será tu contrato?: Baja por enfermedad ¿Cuándo empiezas?: De forma inmediata ¿Dónde?: Zona Chamartín, Madrid
HORARIO DE TRABAJO: DE 8 A 15:00 DE LUNES A VIERNES TIPO DE CONTRATO: INDEFINIDO SALARIO BRUTO MES: 1060 € BRUTOS/MES LUGAR DE TRABAJO: TESORERIA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL. calle Lopez de Hoyo...
Técnico/a de Soporte para atender a nuestros clientes en el uso de nuestras aplicaciones. Deseable conocimientos de SQL e idealmente de programación, y con disponibilidad para desplazamientos. Experi...
1. Auxiliar de servicios – RTVE Funciones: Control de accesos a las instalaciones, rondas de control e información de posibles incidencias, recepción de paquetería, acompañamiento a personas citadas,...
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