TÉCNICO/A EN RECURSOS HUMANOS, FORMACIÓN DE PERSONAL, TÉCNICO DE SELECCIÓN
Observaciones
Funciones a realizar:
- Gestión de contratos.
- Gestión de nominas y finiquitos.
- Movimientos en Seguridad Social (altas, bajas, cambios de categoría, cambios de contrato...)
- Seguros Sociales.
- Comunicación de los contratos en Contrat@
- Comunicación de Accidentes en Delt@
- Atención al personal.
- Control de absentismo.
Se valorará conocimientos en Epsilon.
Requisitos
Experiencia
Experiencia minima de 3 años como técnico de Recursos Humanos.
Seleccionamos un Responsable de Mantenimiento para uno de nuestros hoteles en Tenerife. Entre otras, realizará las siguientes funciones: *Supervisar la actividad de los servicios técnicos, así como de...
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